Человек постоянно испытывает себя – ставит рекорды, пытается чем-то выделиться среди толпы. Такие свойства натуры – врожденные. На что же способен человеческий организм?

1. Высота – глубина:

Самая высокая вершина, покоренная человеком – гора Джомолунгма — 8848 км, а спуск в недра Земли — 2 км 158 м. Погружение в воду без гидрокостюма – 92 м.

2. Температурный режим:

Английский рыбак, попавший в 1985 году в кораблекрушение, пять часов провел в ледяной воде, а затем три часа шел по замерзшему берегу босиком.

Бывали случаи, что замерзшие люди сохраняли сознание, когда температура тела у них была 26°С, а некоторые при температуре тела 24°С могли осмысленно говорить.

Человек может выдержать жару 1 час — 71°С, 49 минут — 82°С, 33 минуты — 93°С, 26 минут — 104°С.

Мужчина 14 минут просидел в печи, температура которой была 170°С, а в Бельгии человек остался жив после того, как просидел пять минут в термокамере, температура которой была 200°С.

3. Рекорды:

Мировой рекорд по бегу у мужчин – 303 км 500 м за 24 часа, у женщин – 250 км 100 м за то же время.

В 1980 году пробежал на лыжах за сутки 280 км 900 м финн Атти Невала.

Проплыл без остановки за 43 часа 4 минуты 150 км аргентинец Антонио Альбертино.

Самую длинную дистанцию в 321 км проплыла американка Стелла Тэйлор.

4. Испытание голодом:

По статистике средний человек может обходиться без пищи 45 дней, а без воды – только 10 суток.

5. Без воздуха:

Средний человек может пробыть без воздуха 3-4 минуты. Но японские ныряльщицы «ама», собирающие на морском дне жемчуг, способны обходиться без воздуха 8,5 минут.

6. Сила:

Американец Билл Казмайер поднимал штангу, которая весит 300 кг, в положении лежа, а литовец Жидрунас Савицкас мог приседать с 400-кг штангой на плечах. Русский атлет Иван Заикин носил на плечах якорь весом в 400 кг, мог поднять штангу, на которую садилось десять человек, а затем вращать ее.

7. Резервы человеческого организма:

Желудок имеет объем в зависимости от приема пищи. Когда он пуст, то объем его составляет около 50 миллилитров, а когда полон – 750 миллилитров и больше.

В скелете взрослого человека насчитывается 206 костей, которые вместе весят около 8 килограмм. Плечевая кость способна выдержать вес до 850 килограмм, берцовая – до 1,8 тонн, а бедренная кость, находясь в вертикальном положении, способна выдержать нагрузку в 1,5 тонны.

А В ЭТО ВРЕМЯ…5 апреля 1943 года у берегов Бразилии рыбаками найден английский моряк Пун Лим, он находился в океане на плоту рекордное время — 133 дня

спасибо sanday1

Индиец Файджа Сингх, по прозвищу «Ураган в тюрбане», которому 1 апреля 2011 года исполняется 100 лет, несмотря на свой возраст даже не думает бросать свое любимое дело — бег.

«Ураган» говорит, что когда-то в молодости он был участником сельских соревнований по бегу, и решил снова выйти на беговую дорожку. Движение — это жизнь.

Файджа Сингх оправдывает свое имя, данное ему родителями, которое означает «боец».

Впервые «Ураган» принял участие в марафоне в 2000 году, который проводился в Лондоне и после этого не упускал ни одной возможности поучаствовать в подобных мероприятиях. За его плечами марафоны в Торонто, Глазго и многих других городах.

В мае 2010 года в Люксембурге, на Межрелигиозном марафоне состоялся его очередной большой забег, на котором, по словам Файджа Сингха, еще рано ставить точку.

По словам Кхушванта Сингха, который пишет биографию 99-летнего бегуна, на свой самый первый забег, состоявшийся в Лондоне, Файджа Сингх явился в костюме-тройке, и тренеру поломать голову, чтобы одеть бегуна комфортно и по-спортивному.

Планируется биографию выпустить в тираж к юбилейной столетней дате чудо-бегуна, чтобы она появилась на полках магазинов не позднее 1 апреля. Его жизнь хороший пример всем, кто ленится и уже «опустил руки».

По воспоминаниям односельчан Файджа Сингх бегал всю свою жизнь. «Ураган в тюрбане» к сожалению, не умеет читать и писать. Но беговая дорожка помогла ему пережить потерю сына. А в 2003 году им был заключен рекламный контракт с фирмой «Adidas», что приносит ему ежегодно немалые деньги.

А В ЭТО ВРЕМЯ…24 марта 1972 года проходит премьера фильма «Крёстный отец» — гангстерская драма режиссёра Фрэнсиса Форда Копполы, экранизация одноимённого романа Марио Пьюзо, изданного в 1969 году

UPD. Сингх поделился своим секретом долголетия. Главное – это мыслить позитивно, заниматься спортом, правильно питаться и быть в ладу с миром и с собой.

Уже давно Сингх живет в Лондоне, и всегда удивляется, почему пожилые люди такие малоподвижные, ворчливые, недовольные.

Его девиз прост: «Если есть что-то, чего вы не можете изменить, зачем переживать по этому поводу? Цените то, что у вас есть, и держитесь подальше от плохих людей», — советует индус.

спасибо sanday1

Никто даже и подумать не мог, что еще есть люди, которые добровольно могут вскинуть на свои плечи груз опеки над детским домом.

Приняв участие в волонтерской программе, выбор Анны Михайловны, менеджера по тендерам, остановился на подмосковном детском приюте. Так как в прошлом Анна Михайловна работала учительницей в школе, ей легко удавалось общение с детьми, придумывая самые различные занимательные игры и проводя интересные развивающие занятия.

С приходом кризиса кампаниям пришлось немного свернуть благотворительские программы, но все же люди готовы помогать.

Волонтерство все больше распространяется по всему миру. Такое движение стало одним из главных способов благотворительности. Еще в 2009 году в России было проведено исследование, результатом которого было установление факта того, что две трети компаний готовы предоставить волонтерскую помощь.

Волонтерством могут заниматься не только огромные кампании, это не зависит от доходов.

К примеру, Елизавета Абрашкина, владелица небольшого магазина, предложила работникам убираться в соседнем парке. По словам Елизаветы, количество покупателей гораздо возросло, так как повысилось доверие ее покупателей.

Такие благотворительные роботы, поощрять премиями или отгулом считают не этичным, потому всячески пытаются заинтересовать сотрудников. Сотрудники из DHL рассказали, что первое время такая благотворительность была принудительной, потому ввели идею сотрудникам самим придумывать проекты.

Например, некоторые работники просят не заставлять людей с двумя образованиями красить окна или клеить обои или переводчики обучают сирот иностранным языкам, программисты введут курсы информатики и многое другое.

Это замечательно когда существуют проекты, которые сокращают разрыв между нуждающимися и обеспеченными людьми.

Когда богатые подают руку помощи бедным, ничего не ожидая от них взамен.

спасибо sanday1